2020年8月30日 / Last updated : 2020年11月1日 kaneko 社労士ブログ 雇用調整助成金特例期間延長に必要な3つの変更点 新型コロナウイルス感染拡大に伴い国内どころか世界中の経済活動が破壊されています。 日本の労働基準法では、会社の都合で休業させるには、平均賃金の6割以上の休業手当を支払わなければなりません。その休業手当の一定割合を雇用調整 […]
2020年8月29日 / Last updated : 2020年8月29日 kaneko 社労士ブログ 建設現場に週休2日を導入するために必要なこと（2018年08月28日） 建設現場でも週休2日を導入しようという動きがの記事がYOMIURI ONLINEに掲載されています。 「 「３Ｋ」職場の代表格、建設現場も週休２日制へ 2018年08月24日 07時36分 「きつい、汚い、 […]
2020年8月24日 / Last updated : 2020年8月24日 kaneko 社労士ブログ なぜトラックドライバーが睡眠不足になるのか？（2018年05月14日） トラックドライバーの睡眠不足の原因とは何でしょうか？ 朝日新聞デジタルに、睡眠不足は乗務禁止という記事が掲載されています。 睡眠不足は乗務禁止 トラックやバス、６月から義務化 伊藤嘉孝2018年5月14日0 […]
2020年8月22日 / Last updated : 2020年8月22日 kaneko 社労士ブログ だから国民健康保険だ（2018年11月07日） 度々出てくる外国人の健康保険制度の問題ですが、朝日新聞デジタルに掲載されています。 健康保険、家族は「日本居住」限定へ 外国人材増に対応 西村圭史2018年11月7日06時27分 外国人労働者の受け入れ拡大に向けて、厚生 […]
2020年8月18日 / Last updated : 2020年8月18日 kaneko 社労士ブログ 年金保険料や延滞金、５億円未徴収…催促怠り(2017年11月10日） 年金保険料滞納の記事がYOMIURI ONLINEに掲載されています。 「 年金保険料や延滞金、５億円未徴収…催促怠り 2017年11月10日 07時46分 日本年金機構が、国民年金保険料の滞納者に対する文書での催促や財 […]
2020年8月13日 / Last updated : 2020年8月13日 kaneko 社労士ブログ 山形労働局内、セクハラ７年間 ０５年発覚、３人懲戒（2011年6月7日） 山形労働局内、セクハラ７年間 ０５年発覚、３人懲戒2011年6月7日3時1分 セクハラに関する記事が朝日新聞WEB版に掲載されています。 山形労働局内、セクハラ７年間 ０５年発覚、３人懲戒2011年6月7日3時1分 厚 […]
2020年8月3日 / Last updated : 2020年8月3日 kaneko 社労士ブログ 港湾労働者だけでなく、貨物ドライバーにも影響あり（2019年4月17日） 港湾労働者の労働条件向上は賛成ですが、ストライキをしていたのですね。 朝日新聞デジタルからの引用です。 港湾労組、ＧＷ中もストライキの可能性 賃金改善を要求 高橋尚之 2019年4月17日00時02分 全国の港湾労働者 […]
